CASE Remark
Opstellen van een toekomstbestendige missie, visie en kernwaarden om de cultuurverandering binnen Remark kracht bij te zetten.

Aanpak
Met Remark formuleren we in een serie power workshops een nieuwe missie, visie en kernwaarden. Daarnaast inspireren we alle medewerkers op het gebied van ownership en commitment.
Resultaat
Belangrijk en essentieel is dat het voltallige personeel de missie, visie en kernwaarden heeft omarmd en vertaald naar concreet gedrag voor hun eigen afdelingen. Hiermee komen de kernwaarden en het concrete gedrag tot leven, wat bijdraagt aan duurzame cultuurverandering.